Vi måste bli en bättre arbetsgivare

Se debatten här: https://www.youtube.com/watch?v=CSs2C0MCRq4

Under det senaste året har vi sett en stor förändring i Hallsberg gällande våra medarbetare inom omsorgen. Många erfarna har valt att sluta på egen begäran och därmed tappar vi en stor del av medarbetare med lång erfarenhet inom sitt yrke. Sjukskrivningstalen är fortsatt höga, något som bland annat kan kopplas till att medarbetare inte beviljas den semester de har rätt till eller medarbetare som inte ens får ledigt för besök hos läkare. Förra sommarens slöseri med att behöva använda sig av bemanningsundersköterskor vill vi inte se igen. Vi behöver ha en verksamhet som fungerar året om och som inte sliter ut personalen med galna scheman.

Samtidigt har vi även en fordonsflotta bestående av hybridbilar som hemtjänsten använder sig av men som ej fungerar tillfredställande på många håll och som under vinterhalvåret återkommande behövt bärgas. Förutom att ta extra tid i anspråk och försvåra det vardagliga arbetet, så medför detta även en ökad kostnad, hur stor denna kostnad är, är dock oklart.

Interpellation – Vi måste bli en bättre arbetsgivare